El informe de empleo de mayo se publicará el viernes. Esto es lo que puede esperar

Un comienzo más fuerte de lo esperado para la creación de empleo de este año podría verse cuando la Oficina de Estadísticas Laborales publique su informe de nóminas no agrícolas de mayo el viernes.

Los economistas encuestados por Dow Jones dijeron que el informe de empleo mostró que sólo se agregaron 80.000 puestos de trabajo en el mes, lo que marca una caída desde un promedio de 150.000 en los dos meses anteriores, que fue un aumento desde los 115.000 de abril.

Además, algunas voces destacadas de Wall Street creen que el mes podría mostrar algunos aspectos del mercado laboral que está en problemas a estas alturas del año pasado, y el riesgo de una disminución en el número de titulares.

“Seguimos escuchando y viendo ideas de bajo costo y bajo costo, de que si tienes un trabajo, ahora es bueno”, dijo Laura Ullrich, directora de investigación económica de Indeed Hiring Lab. “La gente todavía está pasando por este tipo de búsqueda de empleo. Pero si estás buscando trabajo, será un momento muy difícil porque los salarios son muy bajos”.

Ullrich dijo que “no se sorprendería” si la cifra de May fuera igual o inferior al acuerdo. Los datos del BLS de principios de esta semana mostraron un aumento sorprendente en las ofertas de empleo para abril, pero el nivel de personas que abandonan sus trabajos es el más bajo desde agosto de 2020, durante la pandemia. El acuerdo hará que la tasa de desempleo se mantenga estable en el 4,3%.

“Desde una perspectiva macro, vamos a ver una recesión, porque la gente no está dejando sus empleos y no está creando nuevos empleos, es simplemente un mercado inestable”, dijo.

En Wall Street, las expectativas están apagadas ya que los economistas dicen que el clima templado y otras partes del año ayudaron a impulsar las cifras antes de febrero, que registró una disminución de 156.000, el único mes negativo del año.

También hay señales de que la actividad está aumentando.

En mayo se produjeron un total de 97.006 despidos planificados, un aumento del 16% con respecto a abril y el total más alto en un mes desde 2020, ya que la pandemia de Covid provocó un aumento en la actividad, según Challenger, Gray & Christmas. El máximo anterior de mayo se produjo en 2009, en torno al punto más bajo de la crisis financiera mundial. Además, la agencia dijo que los recortes de empleo relacionados con la inteligencia ascendieron a 38.242, la mayor cantidad en un solo mes desde que Challenger comenzó a recopilar información hace tres años.

Las solicitudes iniciales de desempleo la semana pasada registraron su total más alto desde principios de febrero.

Goldman Sachs espera aumentos salariales de sólo 60.000, diciendo que “los datos clave para el crecimiento del empleo que seguimos se han desacelerado” durante el mes. El economista jefe de Vanguard, Adam Schickling, predice sólo 20.000 “ya que esperamos una pausa en la fuerte actividad de (enero)-abril debido al clima cálido y seco”.

Asimismo, EY-Parthenon espera un crecimiento de 50.000, lo que según la mayoría de las estimaciones actuales será suficiente para mantener la tasa de desempleo ligeramente diferente de su nivel actual, con un ligero aumento.

“La tendencia a la baja refleja cierta compensación por el fuerte clima pasado y la continua cautela en la acción de los precios”, dijo en una nota Gregory Daco, economista jefe de la firma. “Esperamos que la tasa de desempleo aumente al 4,4%, en consonancia con un mercado laboral que ha desacelerado la oferta y la demanda”.

Desde una perspectiva política, es casi seguro que cualquier cosa relacionada con el acuerdo mantendrá a la Reserva Federal en suspenso, como lo ha estado durante todo el año. Los mercados están al borde de un movimiento imposible antes de la reunión del Comité Federal de Mercado Abierto del 16 y 17 de febrero. De hecho, las expectativas son que la Reserva Federal seguirá relajándose durante todo el año, con posibilidades de que suba las tasas a principios de 2027 si la inflación continúa.

“Para la Reserva Federal, un mercado laboral estable junto con una inflación creciente aumenta las probabilidades de una declaración de política bidireccional en la próxima reunión del FOMC”, dijo Daco. “Los funcionarios están interesados ​​en enfatizar que las subidas de tipos seguirán sobre la mesa si la inflación continúa”.